昨天上午10點多，在南京山西路上一家參茸行連鎖店門前，不僅在門頭招牌上打出了“專業(yè)不對口，父母有補償”的字樣，女老板還手拿一疊寫有“感恩金”字樣的紅紙袋，發(fā)給店里一群剛就職的大學(xué)生。據(jù)介紹，原來這家店的老板在南京開了幾家賣保健品的連鎖店，因生意擴(kuò)張，需要素質(zhì)較高的店員，招收了一些紡織專業(yè)、醫(yī)學(xué)專業(yè)畢業(yè)生，為留住這些人才，老板決定給每個大學(xué)生的父母每月發(fā)放200元的“感恩金”，作為補償。

　　上午10點多，記者路過山西路這家參茸店門口時，發(fā)現(xiàn)門頭上打出了一行“專業(yè)不對口，父母有補償”的紅字，讓過路人感到不解。隨后，只見店里走出一群年輕的面孔，店老板捧著一疊印有“感恩金”字樣的紅紙袋，發(fā)給每個員工。店里的負(fù)責(zé)人杜老板告訴記者，因業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，他們店里最近招聘了一些剛畢業(yè)的大學(xué)生，這些學(xué)子是新聞、數(shù)學(xué)、紡織和醫(yī)學(xué)專業(yè)的學(xué)生，大部分并不對口。杜老板稱，現(xiàn)在就業(yè)比較難，這些大學(xué)生到這里就業(yè)，她擔(dān)心經(jīng)濟(jì)環(huán)境好了后，這些精心培養(yǎng)出來的銷售骨干會飛走。為了留住這些大學(xué)生，她想到了給這些大學(xué)生的父母發(fā)放感恩金，作為補償來留人。

　　畢業(yè)于安徽一所大學(xué)紡織專業(yè)的小蘇告訴記者，自己現(xiàn)在的表現(xiàn)很受老板的器重，雖然專業(yè)不對口，但自己想就業(yè)未必就需要專業(yè)對口，在哪里都能干出一番成績出來。老板還考慮到自己這些員工父母的感受，每月發(fā)200元補償，這肯定會讓原本有些反對的父母沒有意見了。而畢業(yè)于云南一所醫(yī)學(xué)院的肖云倩，到這家店里當(dāng)銷售員后，剛開始感覺也有些別扭，經(jīng)過多天的適應(yīng)后，覺得這一行業(yè)也有發(fā)展的空間。不過，也有一些好奇進(jìn)店看貨的市民得知老板的舉動后，稱給員工父母發(fā)什么“感恩金”其實是老板在炒作自己的連鎖店，其實這些錢完全可以直接加進(jìn)畢業(yè)生的工資中，只要工資高、待遇好，自然能留住人才?！澳憧矗瓉硭@個店開業(yè)，你們記者根本不會來的，現(xiàn)在這么一弄，你們記者都來了！”一位市民笑著對記者說。（梅建明 ）